65% менеджеров, работающих в Казахстане, готовы покинуть страну ради того, чтобы занять интересующую их позицию

Большинство казахстанских менеджеров готовы переехать в другую страну ради более интересной работы. Это данные опроса рекрутинговой компании Antal Kazakhstan. Если быть точнее, то «65% менеджеров, работающих в Казахстане, готовы покинуть страну ради того, чтобы занять интересующую их позицию. При этом еще 27% рассматривают такую возможность, но пока не могут определиться. Отрицательно к смене мест относятся всего 8% респондентов». Данные можно считать репрезентативными, потому как в опросе приняли участие 600 менеджеров среднего и высшего звена. Единственное, что настораживает, так это отношение генерального директора Antal Натальи Куркчи. Она считает это позитивным изменением. Ссылаясь на то, что «возможно, далеко не все из этих 65% респондентов решатся на переезд, когда такая возможность появится. Нужно брать в расчет и мнение своей семьи, и условия, которые предлагает работодатель в другой стране, и сроки, на которые нужно будет переехать, и многие другие факторы». Мы же считаем это плохим знаком, сменить страну, это не город поменять. Менеджеры, это наша сила, они знают страну изнутри и если они начнут срываться в Россию, ничем хорошим это не кончится, ни для страны, ни для людей здесь живущих. Хочу отметить, что это не патриотизм, а чистая прагматика. Наш рынок сложный, полный условностей, как в любой восточной стране. Наши его знают, умеют в нем ориентироваться. Кто их заменит и будет ли у них нужный набор навыков? Нет, конечно!

http://vpered.kz/main/2012/05/23/65-менеджеров-работающих-в-казахстане/