Дела чиновников на политических должностях будут рассматривать без суда

Президент Сооронбай Жээнбеков подписал закон КР «О внесении изменений в Трудовой кодекс Кыргызской Республики». Об этом сообщает пресс-служба Аппарата президента.

Парламент принял этот закон 24 мая 2018 года.

«Целью закона является реализация решения Конституционной палаты Верховного суда Кыргызской Республики от 26 ноября 2013 года № 18-р по делу о проверке конституционности статьи 427 Трудового кодекса Кыргызской Республики», - говорится в сообщении.

Теперь статья 427 Трудового кодекса КР гласит:

«Индивидуальные трудовые споры лиц, занимающих политические и специальные государственные должности, по вопросам увольнения, изменения даты и формулировки причины увольнения, перевода на другую работу, оплаты за время вынужденного прогула или выполнения нижеоплачиваемой работы и наложения дисциплинарных взысканий разрешаются во внесудебном порядке».

Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования.

- Споры между лицами, занимающими политические должности, теми, кого ставит премьер-министр, суд и сейчас не может рассматривать, - пояснил Vesti.kg юрист и депутат Жогорку Кенеша Исхак Масалиев. – Это один из инструментов укрепления вертикали власти, иначе чиновник не сможет реализовать политику ведомства. Думаю, поэтому и внесли изменения.

Вопрос о праве рассматривать споры политиков в суде встал после увольнения заместителя главы Таможенной службы Райымбека Матраимова премьер-министром Сапаром Исаковым в апреле 2018 года. Мотивом отставки стало участие того в «серых схемах».

Назвавший увольнение незаконным, Матраимов подал на правительство в суд.

Некоторые СМИ сообщили, что, по статье 427 Трудового кодекса КР, суд не должен был принимать иск Матраимова к рассмотрению. Однако адвокат истца Татьяна Карыжинская возразила, что данная норма закона на ее клиента не распространяется.

- На сегодняшний день существует указ президента от 30 января 2017 года, в котором утверждены списки реестров государственных и муниципальных должностей, - указала она. - Из этого документа следует, что должность Райымбека Матраимова относится к высшей административной должности и не является политической, а это значит, что мой подзащитный имеет полное право судиться с правительством.

Напомним, тогда статья 427 «Особенности рассмотрения индивидуальных трудовых споров отдельных категорий работников» звучала так:

«Индивидуальные трудовые споры руководящих работников, избираемых, утверждаемых или назначаемых на должности Президентом Кыргызской Республики, Жогорку Кенешем Кыргызской Республики, Премьер-министром Кыргызской Республики, по вопросам увольнения, изменения даты и формулировки причины увольнения, перевода на другую работу, оплаты за время вынужденного прогула или выполнения нижеоплачиваемой работы и наложения дисциплинарных взысканий разрешаются во внесудебном порядке. Решения, принятые в порядке, установленном настоящей статьей, обжалованию не подлежат».

Ольга Федорчук
Фото www