Учителя получили новую майскую зарплату, и облились слезами
С чем именно не согласны педагоги, они выразили в своем обращении к правительству, которое дало по этому поводу категоричные комментарии
Учителя школы-гимназии № 4 г. Майлуу-Суу Джалал-Абадской области направили обращение к министру образования и науки КР, правительству и парламенту, в котором выражают свое недоумение по поводу новой тарификации и свое недовольство размером полученной заработной платы.
Педагогический состав считает, что увеличение учительской ставки с 18 до 20 часов, является нарушением существующего законодательства и идет в противоречие с КЗОТом КР.
Также недоумение у педагогов вызвали три градации статуса педагогов, определенных правительством: учителя со средним специальным образованием будут получать 40 сомов за 1 час работы, педагоги с высшим образованием – 45 сомов, а со степенью магистра – 50 сомов.
– При получении майской заработной платы выявился парадокс: учитель начальных классов со стажем более 30 лет, высшим образованием, высшей категорией, получил столько же, сколько и учитель, который закончил школу 3 года назад, имеет неполное высшее образование и не имеет категории, – говорится в обращении.
В связи с этим учителя предлагают следующее:
– Вернуть единую тарифную сетку с обязательными категориями и престиж высшего образования, установив более существенную разницу в оплате за высшее и среднее образование. Признать магистрами специалистов, получивших высшее образование до введения системы магистрата и бакалавриата. Упростить систему исчисления заработной платы, и вернуть существовавшие ставки учителей.
За комментариями к этому рассудительному обращению «Вести» обратились к помощнику председателя профильного комитета ЖК КР Марине Раимбаевой, которая ответила, что ответ на подобные письма ими дается по истечении месяца. Что, собственно, и следовало ожидать от законодателей…
Тем не менее, в Министерстве образования республики нам удалось получить разъяснение у советника министра данного ведомства Эдиля Молдоева.
– Около 60% учителей – это люди преклонного возраста, а педагогов высшей категории по республики насчитывается около 80%. Однако в вузы подавляющая часть абитуриентов приходят безграмотными, поэтому наличие категорий пока не сказывается на уровне образованности школьников, – сразу ополчился чиновник.– Новая программа введена для того, чтобы молодые учителя имели стимул работать в школах с соответствующей заработной платой.
Относительно того, что увеличение ставок противоречит КЗОТу КР, замечу, что новая оплата труда тоже противоречит ему, а сам КЗОТ противоречит Конституции КР.
Законодательная власть в этом направлении ведет постоянную работу, и привести все нормативные акты в соответствии с законодательством за один день, невозможно. Согласен, что данная система еще «сырая» и не проведена разъяснительная работа с бухгалтерами айыл окмоту. На самом деле, система исчисления заработной платы упрощена, только ее еще не освоили. В связи с этим, с 15 по 17 июня текущего года на базе нашего министерства для учителей и бухгалтеров пройдут тренинги, на которых им разъяснят систему исчисления заработной платы. Также нами готовится практическое пособие для учителей, которое в дальнейшем станет их настольной книгой. Посредством данного пособия педагоги смогут контролировать начисления своей заработной платы.
София Березовская
Комментарии
аферюга